فرص عمل مثيرة في شركة أرامكو الرقمية

تفتح شركة أرامكو الرقمية أبوابها أمام المواهب الشابة والمتميزة من الرجال والنساء، من خلال طرح 30 منصب وظيفي في مجالات متنوعة تشمل الإدارة، المالية، والتقنية. تأسست الشركة في عام 2023 كذراع تقني لأرامكو السعودية، وتركز على تعزيز التحول الرقمي، بناء نظام بيئي رقمي وطني، وقيادة الابتكار في الذكاء الاصطناعي والحلول الرقمية عالمياً.

المسميات الوظيفية المتاحة

• مهندس مبيعات أول
• مدير نجاح العملاء
• خبير عمليات الدعم
• مدير حسابات المبيعات (3 مناصب)
• خبير استراتيجيات المبيعات
• مدير تطوير الأعمال
• خبير حلول البنية التحتية
• خبير قانوني
• محلل تجاري
• خبير اتصالات تسويقية
• أخصائي قانوني رئيسي
• خبير أول إدارة العطاءات
• مدير عمليات المبيعات
• مدير تخطيط وتصميم شبكة الوصول
• مدير دعم التطبيقات
• خبير إدارة العطاءات
• خبير الإيرادات
• خبير أول مجال ما قبل البيع للحلول
• أخصائي تسعير أول
• مدير عمليات الإيرادات والأداء
• مهندس مبيعات
• خبير حلول تكامل الأنظمة
• مهندس أول تكامل الأنظمة
• محلل عمليات المبيعات
• محلل العطاءات
• أخصائي حسابات رئيسي
• أخصائي أول تطوير الأعمال
• أخصائي قانوني رئيسي

التخصصات المطلوبة

يُشترط حصول المتقدمين على درجة البكالوريوس أو أعلى في أحد التخصصات التالية: إدارة الأعمال، القانون، المالية، الاقتصاد، المبيعات، التسويق، الاتصالات، تجربة العملاء، تحليل البيانات، علوم الحاسب، تقنية المعلومات، الهندسة الكهربائية، أو الهندسة، أو ما يعادلها.

مسؤوليات الوظائف الرئيسية

في مجال المبيعات والتطوير: يتولى مهندسو المبيعات ومديرو الحسابات تطوير استراتيجيات البيع، إدارة علاقات العملاء، تحليل احتياجات السوق، وتقديم حلول تقنية مخصصة. كما يشرفون على عمليات العطاءات وضمان تحقيق أهداف الإيرادات من خلال التفاوض والتسعير التنافسي.

في الدعم والعمليات: يركز خبراء الدعم وعمليات المبيعات على تحسين تجربة العملاء، حل المشكلات التقنية، وتطوير أنظمة التكامل. يشمل ذلك تخطيط الشبكات، دعم التطبيقات، وتحليل البيانات لتعزيز الكفاءة التشغيلية.

في الجانب القانوني والمالي: يقوم الخبراء القانونيون والمحللون التجاريون بمراجعة العقود، إدارة المخاطر القانونية، تحليل الإيرادات، وصياغة استراتيجيات تسعير تتوافق مع اللوائح السعودية والدولية.

في التسويق والاتصالات: يصمم المتخصصون حملات تسويقية رقمية، يديرون الاتصالات الخارجية، ويبنون شراكات استراتيجية لتعزيز العلامة التجارية للشركة في السوق الرقمي.

متطلبات التوظيف العامة

يجب أن يتمتع المتقدمون بمهارات تواصل قوية، قدرة على العمل الجماعي، ومعرفة متقدمة بالأدوات الرقمية. الشركة تبحث عن أفراد يساهمون في بناء مستقبل تقني مستدام، مع التركيز على الابتكار والتميز. لا يُشترط خبرة سابقة محددة، لكن الخبرة في القطاع التقني تفضل.

ثقافة العمل في أرامكو الرقمية

توفر الشركة بيئة عمل داعمة تشجع على التعلم المستمر، التطوير المهني، والتوازن بين الحياة العملية والشخصية. كجزء من عائلة أرامكو، يحصل الموظفون على فرص تدريب عالمية، برامج تقييم أداء، وباقات تعويض تنافسية تشمل رواتب مجزية، تأمين صحي، وإجازات مدفوعة.

كيفية التقديم

قدم طلبك مباشرة عبر الرابط الرسمي على لينكدإن المخصص لهذه الوظائف. تأكد من تحديث سيرتك الذاتية وإرفاق الوثائق الداعمة. الفرصة متاحة حتى اكتفاء العدد المطلوب، فلا تفوتها!

انضم إلى قادة التحول الرقمي في المملكة وابدأ مسيرتك المهنية مع أرامكو الرقمية اليوم.